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7月18日(ri),陜化公司(si)2022年(nian)“青(qing)苗(miao)計劃(hua)”新(xin)員工入職培訓班開班。在開(kai)班(ban)儀(yi)式(shi)上(shang),該公司領(ling)導對廣(guang)大新員工選擇陜化(hua)公(gong)司(si)表示(shi)歡迎,并(bing)簡要介(jie)紹(shao)了(le)陜(shan)化(hua)公司近年(nian)來發(fā)展(zhan)基(ji)本情況(kuang),重點闡述(shu)2018年(nian)以來(lai)公(gong)司(si)生產(chan)、經(jing)營(ying)及(ji)管理成(cheng)效(xiao),詳(xiang)細說(shuo)明(ming)“青(qing)苗(miao)計(ji)劃(hua)”2022年(nian)新員工培訓(xun)班內容(rong)安(an)排(pai),分別介(jie)紹(shao)授課(ke)老師(shi),宣(xuan)讀(du)培(pei)訓期(qi)間的(de)紀律(lv)問(wen)題(ti)。會(hui)議(yi)中(zhong),新員工代表(biao)進行(xing)表(biao)態(tài)發(fā)言,來(lai)自各(ge)個(ge)地區(qū)(qu)的(de)47名優(yōu)(you)秀大(da)學(xue)畢(bi)業(yè)生(sheng),他們懷(huai)揣(chuai)著(zhe)激情和(he)夢(meng)想來(lai)到陜(shan)化(hua),開啟(qi)了屬(shu)于自(zi)己(ji)的職業(yè)(ye)生涯。
本(ben)次(ci)新(xin)員(yuan)工入職(zhi)培訓班(ban)是陜化(hua)公(gong)司(si)“青(qing)苗(miao)計(ji)劃(hua)”系列培(pei)訓(xun)開(kai)展(zhan)以(yi)來(lai)的又(you)一(yi)次創(chuàng)(chuang)新(xin)實(shi)施(shi),培(pei)訓(xun)為(wei)期(qi)六(liu)天,由(you)該公司人力資源(yuan)部(bu)精(jing)心(xin)設(she)計培訓方案,聯(lián)合(he)西(xi)安(an)紐森(sen)克(ke)咨(zi)詢公司(si)共(gong)同(tong)傾力打(da)造(zao),并(bing)得到(dao)了(le)相關(guan)部門的大(da)力支(zhi)持(chi)。培訓采用(yong)線上(shang)、線下(xia)形(xing)式同時(shi)進(jin)行,因疫(yi)情原(yuan)因,部分(fen)中(zhong)、高(gao)風險(xian)地(di)區(qū)通(tong)過網(wang)絡(luo)直播學(xue)習(xi)。培訓全程配備(bei)帶隊(dui)教(jiao)練(lian)實行準軍事(shi)化管理(li),授課(ke)內容包(bao)含了企業(yè)文化和(he)發(fā)(fa)展、團隊協(xié)(xie)作(zuo)、職業(yè)素(su)養(yǎng)、安(an)全(quan)生(sheng)產(chan)及人力(li)資源相關內(nei)容,并特意配合員工心(xin)理(li)關愛“康馨行(xing)動(dong)”增(zeng)設心(xin)理健康(kang)培(pei)訓課程。軍(jun)事(shi)訓(xun)練(lian)、拓(tuo)展訓(xun)練、理論(lun)講授(shou)、互(hu)動演(yan)練(lian)、案(an)例(li)分享(xiang)、行(xing)動(dong)輸(shu)出各環(huán)節(jié)(jie)有(you)序銜(xian)接(jie),配(pei)套分組比(bi)拼、正向(xiang)激勵等措施(shi)切實(shi)提高(gao)培訓(xun)效果轉化。
面(mian)對(dui)入職(zhi)培(pei)訓及后(hou)續(xù)(xu)工(gong)作,該(gai)公司(si)向新(xin)員(yuan)工提出三點(dian)要求:一是(shi)要(yao)敢(gan)想(xiang),做(zuo)職(zhi)業(yè)(ye)發(fā)展的(de)“奮進(jin)者”。新(xin)員工(gong)要通過(guo)培(pei)訓(xun)認真(zhen)規(guī)(gui)劃各階(jie)段(duan)職業(yè)奮斗方(fang)向(xiang)和目(mu)標,把(ba)職業(yè)(ye)奮斗與(yu)企(qi)業(yè)發(fā)展(zhan)相結合(he),找準(zhun)定位(wei)、發(fā)(fa)揮(hui)所長(zhang),實現(xiàn)價值奮斗(dou)。二(er)是要敢干,做(zuo)成長成(cheng)才(cai)的“領(ling)跑者(zhe)”。近幾年,員工培訓賦能(neng)工程深(shen)入推進,各系列(lie)多(duo)層(ceng)次培(pei)訓正在(zai)成(cheng)熟(shu)實施,這(zhe)是(shi)新員(yuan)工(gong)成長成(cheng)才(cai)的(de)機遇(yu)平(ping)臺(tai),希(xi)望(wang)新(xin)員(yuan)工(gong)理論聯(lián)(lian)系實(shi)際(ji),創(chuàng)(chuang)新(xin)鉆(zuan)研(yan)業(yè)務,要(yao)做到敢(gan)為(wei)常人所(suo)不(bu)敢(gan)為,方能(neng)為(wei)常(chang)人(ren)所不(bu)能為(wei)。三(san)是要不(bu)負(fu)未(wei)來(lai),做工作(zuo)崗(gang)位(wei)的(de)“實(shi)干者(zhe)”。實干(gan)一直是(shi)陜(shan)化(hua)的(de)優(yōu)良傳(chuan)統(tǒng),要(yao)在(zai)崗(gang)位上(shang)用心付出(chu),踏實(shi)肯干(gan),增強本(ben)領(ling)。陜(shan)化公司希(xi)望(wang)新員(yuan)工承(cheng)繼陜化(hua)人堅定的(de)信(xin)念、奮(fen)進的(de)精神和(he)實干的作(zuo)風,做到心中有愛、眼中有光(guang)、腳(jiao)下(xia)有(you)力(li)、實現(xiàn)夢想、體(ti)現(xiàn)(xian)價值。開班儀式上(shang),陜化公司為(wei)本(ben)次培訓(xun)班授(shou)旗并(bing)宣布(bu)開(kai)班。(王(wang)浴(yu)鈺)
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